Mevzuat
Mevzuat kategorisindeki yazılar.
Yazılar
Türkiye’de EOR Kullanırken Kıdem Tazminatı Nasıl İşler?
EOR (Employer of Record) modeliyle Türkiye'de çalışan istihdam eden şirketlerin en sık sorduğu soru şudur: "Çalışan ayrılırsa kıdem tazminatını kim öder?" Yanıtın hem hukuki hem pratik bir boyutu var. Türk…
Tuğra Avcı10/07/2026
İş Akdi Feshi: Haklı Neden, Prosedür ve Bildirim Rehberi
İş akdi feshi, işveren ile çalışan arasındaki iş sözleşmesinin kanunda öngörülen usule uygun şekilde sona erdirilmesidir. Süreç yalnızca bir yazı hazırlamaktan ibaret değildir. Fesih nedeni, bildirim şekli, ihbar süresi, tazminat…
Tuğra Avcı03/07/2026
SGK Çıkış Kodu 03 ve İstifa Kodu: İşten Ayrılma Bildiriminde Kod Seçimi
İstifa eden bir çalışan için SGK bildirgesine hangi kodu girdiğiniz, o çalışanın kıdem tazminatı, ihbar tazminatı ve işsizlik ödeneği haklarını doğrudan belirler. 03 SGK çıkış kodu yanlış kullanıldığında işçi ciddi…
Tuğra Avcı26/06/2026
İşçi Özlük Dosyası Nasıl Hazırlanır? Personel Dosyası Kontrol Listesi
İş müfettişleri her yıl binlerce işyerini denetliyor. Bu denetimlerde en sık tespit edilen ihlallerden biri özlük dosyası eksiklikleri. 2026 yılı itibarıyla eksik veya hiç tutulmayan özlük dosyası için çalışan başına…
Tuğra Avcı22/06/2026
Hafta Tatili Mesaisi Ücreti: Fazla Çalışma ve Zorunlu Mesai Kuralları
Hafta tatili mesaisi Türkiye'de işçilik uyuşmazlıklarının en sık kaynaklarından biridir. Hafta tatilinde çalışan bir işçinin hangi oran üzerinden ücret alacağı, bu çalışmanın hafta içi fazla mesaiyle aynı mı yoksa farklı…
Tuğra Avcı12/06/2026
Yabancı Çalışma İzni: İşverenler İçin Kapsamlı Rehber 2026
Türkiye'de yabancı uyruklu personel çalıştırmak isteyen işverenler her yıl aynı sorunla karşılaşıyor: süreç belgeden belgeye koşturmakla başlıyor, beklenmedik ret kararı veya idari para cezasıyla noktalanıyor. Yabancı çalışma izni başvurularında küçük…
Tuğra Avcı05/06/2026
SGK Kod 3 ile İşten Çıkarma: 03 Çıkış Kodu, İstifa ve Tazminat Hakları
Bir çalışan istifa dilekçesini İK masasına bıraktığında işverenin yerine getirmesi gereken üç operasyonel adım vardır: SGK'ya doğru çıkış kodunu bildirmek, son maaş bordrosunu eksiksiz hazırlamak ve olası bir iş davasına…
Tuğra Avcı22/05/2026
Yabancı Personel İstihdamı: A-Z İşveren Rehberi
Türkiye'nin nitelikli işgücü pazarı her yıl daha rekabetçi bir hale geliyor. Yazılım, mühendislik, sağlık, turizm ve eğitim gibi sektörler artık yurt içinden tedarik edemediği yetenek için yurt dışına bakıyor. Bu…
Tuğra Avcı20/05/2026
2026 Asgari Ücret Brüt Net Hesaplama: Kesinti Tablosu Rehberi
Asgari ücret 2026 yılında %27 artışla brüt 33.030 TL olarak belirlendi. Peki elde kalan net tutar ne kadar, hangi kesintiler yapılıyor? Asgari ücret brüt ve net arasındaki fark her yıl…
Tuğra Avcı15/05/2026
