Ücretsiz rehber · Avrupa (AB)

Türkiye Bordro & İstihdam Rehberi

Türkiye bordrosu iş hukuku, sosyal güvenlik ve gelir vergisini aynı aylık takvim içinde birleştirir. Gelir vergisi kümülatif matrah üzerinden ilerler. SGK primi ise prime esas kazanç alt ve üst sınırları içinde hesaplanır. İki matrah aynı ücret bileşenlerinden başlasa da aynı kurallara tabi değildir. 2026'da brüt asgari ücret 33.030 TL'dir. Prime esas kazanç tavanı asgari ücretin 9 katına yükselmiş, işverenin uzun vadeli sigorta kollarındaki payı bir puan artmış ve imalat dışındaki genel prim indirimi 4 puandan 2 puana inmiştir. Brüt ücret sabit kalsa bile işveren maliyeti ve teşvik etkisi bu nedenle değişmiştir.

18
sayfa: 9
bölüm: 2.237
kelime: TRY
para birimi

Rehberi İndir İngilizce Rehber

Hızlı bakış

33.030 TL
2026 aylık brüt asgari ücret: 45 saat
Haftalık yasal normal çalışma süresi: %23,75
İndirim öncesi işveren SGK prim oranı: 297.270 TL
2026 prime esas kazanç üst sınırı

Rehberde neler var

9 bölüm, 18 sayfa

Her bölümün rehberdeki giriş özeti aşağıda. Tam metin, tablolar ve oranlar PDF'te.

İşveren Yapısı & Sözleşme

Şirket türleri, işveren tescili ve geçici iş ilişkisi sınırları.

Türkiye'de istihdamın hukuki zemini şirket kuruluşuyla başlar. Şirket türü, ticaret sicili kaydı, vergi mükellefiyeti ve SGK işyeri tescili birbirini izleyen ancak ayrı sorumluluklar doğuran adımlardır. Çalışan istihdamından önce SGK işyeri bildirgesi ve işveren kullanıcı tanımları ayrıca tamamlanmalıdır.

Çalışma Süresi & İzinler

Haftalık süre, fazla çalışma oranları, yıllık izin ve analık hakları.

Çalışma süresi, fazla çalışma ve izinler bordro hesabının zaman verisini oluşturur. Eksik gün, fazla çalışma, hafta tatili ve ücretli izin kayıtları ücret hesap pusulasıyla uyumlu tutulmalıdır.

Vergi & Sosyal Güvenlik

2026 asgari ücret, prim oranları ve gelir vergisi tarifesi.

Prime esas kazanç alt sınırı 2026'da brüt asgari ücrete eşittir. Üst sınır asgari ücretin 9 katıdır. Brüt ücret tavanı aşsa bile SGK primleri en fazla 297.270 TL üzerinden hesaplanır.

Bordro İşlemleri

Aylık takvim, beyanname süreleri ve banka ödeme zorunluluğu.

Bordro süreci sadece net ücret hesaplamasından oluşmaz. Puantaj, yan haklar, vergi istisnaları, SGK bildirimi, vergi beyanı, banka ödemesi ve muhasebe kaydı aynı dönem için uzlaştırılmalıdır.

İşe Alım & Fesih

SGK bildirimleri, ihbar süreleri ve kıdem tazminatı.

İşe giriş ve işten ayrılış bordronun en fazla süre ve belge riski taşıyan aşamalarıdır. Sözleşme türü, SGK bildirimi, fesih gerekçesi, ihbar süresi ve hak ediş hesabı aynı dosyada desteklenmelidir.

Ücret & Yan Haklar

İşveren maliyeti, ikramiye ve yan hakların bordro sınıflandırması.

Ücret paketindeki her unsur bordroda aynı şekilde işlenmez. Nakit ödeme, ayni yardım, masraf karşılığı, prim ve özel sigorta ödemeleri için vergi ve SGK değerlendirmesi ayrı yapılmalıdır.

Çalışma İzni & Yabancı İstihdamı

İzin süreleri ve 2026 değerlendirme kriterleri.

Yabancı bir çalışanın iş sözleşmesi tek başına çalışma hakkı sağlamaz. 6735 sayılı Uluslararası İşgücü Kanunu kapsamındaki izin süreci, işveren ve yabancı için ayrı bilgi ve belge yükümlülükleri doğurur. İkamet izni tek başına çalışma hakkı vermez.

Pratik Kontrol Listesi

İlk bordrodan önce tamamlanacak alanlar.

İş sözleşmesi ve ücret bileşenleri yazılı hale getirildi mi? Puantaj, izin ve rapor kayıtları dönem kapanışında tamamlandı mı? SGK matrahı ile gelir vergisi matrahı ayrı ayrı kontrol edildi mi?

Teşvikler & İşveren Destekleri

2026'da yürürlükte olan sigorta primi teşvikleri ve koşulları.

Türkiye'de 2026 itibarıyla yürürlükte olan 14 sigorta primi teşviki bulunur. Bunların 13'ü 4/1-a kapsamında sigortalı çalıştıran özel sektör işyerlerine, biri 4/1-b kapsamındaki sigortalılara yöneliktir. Teşvikler aylık prim ve hizmet belgesi üzerinden belge kanun numarasıyla uygulanır. Ayrı bir hibe ödemesi değildir.

Bu rehber genel bilgilendirme amaçlıdır; hukuki görüş veya mevzuatın eksiksiz bir dökümü değildir. İçerik hazırlandığı tarihteki mevzuata dayanır ve mevzuat değişebilir. Somut bir durum için mutlaka ülkeye özel profesyonel danışmanlık alın.

Datassist ile

Datassist ile Türkiye Bordro Operasyonu

Datassist, Türkiye bordrosunu iş hukuku, sosyal güvenlik, gelir vergisi ve teşvik kontrolleriyle tek bir operasyon çerçevesinde yönetmenize yardımcı olur. Bordro girdileri hesaplama öncesinde doğrulanır, aylık beyan, prim ödemesi ve teşvik uygunluğu mutabakatla izlenir.

Global Bordro Servisimiz Diğer Ülke Rehberleri

Diğer ülkeler