Ücretsiz rehber · Körfez (GCC)

Katar Bordro & İstihdam Rehberi 2026

Katar, vergisiz maaş ortamını Körfez'de öne çıktığı iki reformla birleştirir: evrensel ve ayrımcılık gözetmeyen asgari ücreti hayata geçiren ilk Körfez ülkesidir ve hem Muvafakat Belgesi (NOC) hem de çıkış vizesi zorunluluğunu kaldırarak kafala sistemini fiilen sona erdirmiştir. İşverenler yine de çalışma saatleri, izinler, GRSIA sosyal sigortası, ücret koruması ve hizmet sonu tazminatı konularında açık yükümlülükler taşır. Katar'da bordro, Ücret Koruma Sistemi üzerinden elektronik olarak izlenir ve 2026 itibarıyla yapay zeka destekli sapma tespiti devreye girmektedir. Öğle saatlerindeki açık hava çalışmasına yönelik ısı stresi yasağı ile aşamalı Katarization kotaları, en sık gözden kaçan iki operasyonel kuraldır ve her ikisi de aşağıda ele alınmıştır.

9sayfa

6bölüm

1.649kelime

TR + ENdil

QARpara birimi

Rehberi indir (PDF)

Katar Bordro ve İstihdam Rehberi 2026 kapağı

Hızlı bakış

Katar bordrosunda dört temel gösterge

0%GELİR VERGİSİ

48 saatAZAMİ HAFTALIK SÜRE

1.800 QARASGARİ TOPLAM PAKET

14%GRSIA İŞVEREN ORANI

Rehberde neler var

6 bölüm, 9 sayfa

Her bölümün rehberdeki giriş özeti aşağıda. Tam metin, tablolar ve oranlar için PDF'yi indirin.

Şirket Kurma

Yasal varlık türleri, ayrı QFC yetki alanı ve Employer of Record (EOR) seçeneği.

Yabancı işverenler yerel bir varlık üzerinden ya da bir Employer of Record aracılığıyla faaliyet gösterebilir. Limited şirket (WLL) en yaygın yapıdır ve birçok sektörde artık %100 yabancı mülkiyete izin verilmektedir. Katar Finans Merkezi (QFC), kendi istihdam hukuku ve vergi rejimine sahip ayrı bir yetki alanıdır; bu nedenle çerçeve, teklif yapılmadan önce doğrulanmalıdır.

Çalışma Saatleri & İzinler

Çalışma saatleri, yaz ısı stresi yasağı ve yıllık, hastalık, annelik ile Hac izinleri.

İş Kanunu, haftalık çalışmayı 48 saat ve günlük 8 saatle sınırlar, Ramazan ayında saatleri azaltır ve yaz döneminde açık hava çalışmasına yönelik katı bir ısı stresi yasağı uygular. Yıllık izin, bir yıllık kesintisiz hizmetten sonra başlar ve kullanılmayan izin fesihte tazminat olarak ödenir.

Sosyal Güvenlik & Asgari Ücret

Katarlı vatandaşlar için GRSIA ve evrensel asgari ücret paket tabanı.

Katar'da kişisel gelir vergisi yoktur. GRSIA sosyal sigortası yalnızca Katarlı vatandaşları kapsar; Ocak 2023'ten itibaren yürürlükte olan Kanun No. 1/2022'ye tabidir. Uyruğu ne olursa olsun her çalışan, sözleşmelerin altına inemeyeceği bir paket tabanı olan evrensel asgari ücretle korunur.

Hizmet Sonu & WPS

EOSB hakkı, ödeme son tarihleri ve WPS bordro operasyonları.

Hizmet sonu tazminatı (EOSB), en az bir yıllık hizmetin ardından yalnızca son temel ücret üzerinden hesaplanır; konut, yemek, ulaşım ve diğer yardımlar dahil edilmez. Maaşlar, MADLSA ve Katar Merkez Bankası'nın gözetimindeki Ücret Koruma Sistemi üzerinden ödenir ve izlenir; ödeme sapmaları otomatik olarak tespit edilir.

İşe Alım, Fesih & Hareketlilik

Deneme süresi, ihbar ve kafala sistemini sona erdiren reformlar.

Deneme süresi en fazla altı aydır. İhbar süresi kıdeme bağlıdır ve Katar'ın işgücü hareketliliği reformları, işveren değiştirmenin önündeki tarihsel engelleri kaldırarak piyasayı Körfez'deki komşularına kıyasla belirgin biçimde esnek hâle getirmiştir.

Pratik Notlar

En yaygın ve en maliyetli Katar bordro hatalarını önleyen kontroller.

Bu rehberdeki yükümlülükler, en yaygın ve en maliyetli Katar bordro hatalarını önleyen kısa bir kontrol listesine indirgenebilir. Her biri ilk bordro çalışmasından önce netleştirilmelidir.

Bu rehber genel bilgilendirme amaçlıdır; hukuki görüş veya mevzuatın eksiksiz bir dökümü değildir. İçerik hazırlandığı tarihteki mevzuata dayanır ve mevzuat değişebilir. Somut bir durum için mutlaka ülkeye özel profesyonel danışmanlık alın.

Datassist ile

Katar'da bordro ve istihdam operasyonu yürütmek

Katar'da çalışan istihdam etmek, bu rehberdeki kuralları her bordro döneminde yeniden uygulamak demek: oranların takibi, sosyal güvenlik bildirimleri, ücret ödeme kanalları ve işten ayrılış hesaplamaları. Datassist ekipleri bu süreci Türkiye'den tek noktadan yönetmeniz için çalışır.

Datassist bordro ve İK servisleri Diğer ülke rehberlerini inceleyin

Diğer ülkeler

Diğer ülke rehberleri

Katar'da bordro ve istihdam operasyonu mu yürütmeniz gerekiyor?

Datassist uzmanlarıyla görüşün; yerel mevzuat, sosyal güvenlik ve ücret ödeme süreçlerinizi birlikte planlayalım.

Katar Bordro & İstihdam Rehberi 2026

Katar bordrosunda dört temel gösterge