Yemen Bordro & İstihdam Rehberi 2026
Kritik: ÜLKE BAĞLAMI: İÇ SAVAŞ: Yemen 2015'ten bu yana iç savaş yaşıyor. İki de facto yönetim (IRG/Aden ve Husiler/Sanaa) farklı toprakları kontrol ediyor. Bankacılık sistemi parçalanmış; para birimi bölünmüş durumda. İş kanununun uygulanması çok sınırlı. Bu rehber resmî yasal çerçeveyi yansıtır; gerçek operasyonel koşullar bölgeye göre büyük ölçüde değişir.

Yemen bordrosunda dört temel gösterge
5 bölüm, 5 sayfa
Her bölümün rehberdeki giriş özeti aşağıda. Tam metin, tablolar ve oranlar için PDF'yi indirin.
Sosyal Sigorta (GOSI): 2026
Not: Hastalık, annelik ve iş kazası doğrudan işveren yükümlülüğünden ödenir (GOSI katkısı değil).
Gelir Vergisi
DOĞRULAYIN: Çatışma koşullarında fiili vergi uygulaması bölgeye göre cüzi düzeyde.
Çalışma Koşulları ve İzin Hakları
Çalışma Koşulları ve İzin Hakları
Kıdem Tazminatı ve Fesih
GOSI kapsamı dışı çalışanlar: Son maaş bazında hizmet yılı başına 1 aylık maaş.
Operasyonel Risk Değerlendirmesi
Operasyonel risk çok yüksek: İç savaş, iki idare, parçalanmış bankacılık, kökünden eriyen para birimi.
Bu rehber genel bilgilendirme amaçlıdır; hukuki görüş veya mevzuatın eksiksiz bir dökümü değildir. İçerik hazırlandığı tarihteki mevzuata dayanır ve mevzuat değişebilir. Somut bir durum için mutlaka ülkeye özel profesyonel danışmanlık alın.
Yemen'de bordro ve istihdam operasyonu yürütmek
Yemen'de çalışan istihdam etmek, bu rehberdeki kuralları her bordro döneminde yeniden uygulamak demek: oranların takibi, sosyal güvenlik bildirimleri, ücret ödeme kanalları ve işten ayrılış hesaplamaları. Datassist ekipleri bu süreci Türkiye'den tek noktadan yönetmeniz için çalışır.
Diğer ülke rehberleri
Yemen'de bordro ve istihdam operasyonu mu yürütmeniz gerekiyor?
Datassist uzmanlarıyla görüşün; yerel mevzuat, sosyal güvenlik ve ücret ödeme süreçlerinizi birlikte planlayalım.



